Biblond, pour les coiffeurs ! 
Dans un métier en perpétuelle évolution autant sur les techniques de travail que sur les tendances, vous devez savoir que vous avez, au regard de la loi, obligation de former vos salariés régulièrement pour remplir votre obligation d’adaptation à leur poste de travail mais aussi maintenir leur capacité à occuper un emploi.
Si vous vous soustrayiez volontairement à cette obligation, prenez conscience que la note peut s’avérer salée, comme l’a confirmé le 5 octobre 2016 une décision de la Cour de cassation qui a condamné un employeur à 6000 euros de dommages et intérêts pour n’avoir fait suivre à une salariée que b formations en 8 ans.
Il est donc essentiel de faire le point sur la situation de chaque salarié, notamment au moment des entretiens professionnels.
« Vous devez assurer l’adaptation de vos salariés à leur poste de travail et veiller au maintien de leur capacité à occuper un emploi, au regard notamment de l’évolution des emplois, des technologies et des organisations (Code du travail, art. L. 6321–1). »
Vous ne pouvez pas laisser plusieurs années vos salariés sans formation même s’ils ne demandent pas à suivre de formation.
Il faut aussi veiller à la qualité des formations proposées de façon à vous assurer que le salarié puisse suivre les évolutions de son poste de travail, mais aussi aller au-delà de son poste au jour de l’embauche.
Lors des entretiens professionnels, il est plus facile d’identifier les salariés ayant suivi trop peu de formation ou ceux ayant besoin ou souhait d’évoluer dans votre entreprise.
Cet entretien doit être organisé au moins tous les deux ans avec chaque salarié pour faire le point sur son évolution professionnelle.
Former ses salariés c’est aussi faire évoluer son entreprise en restant à la pointe des dernières tendances et fidéliser la clientèle dans une entreprise dynamique et en perpétuelle évolution.
Vous trouverez sur le site de L’AGEFOS–PME, la liste des organismes de formation bénéficiant de la reconnaissance de « qualité d’offre de formation » et vous permettant de bénéficier de prise en charge d’une bonne partie de la formation de vos salariés (opca)
Bonnes formations à tous.
Christophe Creux
www.2c2c-consulting.fr
www.2c2c-Formation.fr
Moi je veux bien faire pratiquer des stages a mes salaries mais il faudrait peut être changer le fonctionnement des remboursements. ..quand vous recevez votre chèque au bout d’un an ! Et apres biensur multes envois des papiers ( lettre recommande 5 €) car tjrs des excuses soit il en manqué un ou autre.. alors que tout avait ete envoyé dans les temps au départ .
maintenant ils sont plus rapide qu’avant quand même
Je suis coiffeur homme de formation et me demander d’envoyer mes coiffeur voir certaines personnes qui font du mauvais travail prof. Ou spedo professionnels cela ne sert à rien .exemple concret on a remis le rasage de barbe en option au B.P mais les prof du C.F.A. disent aux apprentis désolé je ne peux pas vous montrez je ne sais pas faire donc un intervenant extérieur vient une fois une seule fois et c’est fini on ne peut pas le revoir avec les prof
Christophe Creux
C’était l’année dernière. …
On verra cette année !
Est-ce que la réglementation française autorise un coiffeur à pratiquer l’épilation ?
Merci beaucoup Ca me touche
Coucou merci jean pierre c est ce
Merci jean pierre
Merci sandra
Merci Beaucoup
Merci
Merci ma doudel ?????
Bonjour , les formations sont forces d’évolutions des metiers et de individus. Soit on augmente les salaires , soit on paie les formations Pour les salons à petit prix. what can i do???? A l’heure des economies qu’est ce qui est indispensable ? apprendre a faire des chignons ? Nous avons la chance d’etre en contact avec l’humain et l’energie Les formations de massages ont ete une belle avancée certains s’y sont opposé! Apprendre à appliquer des produits toxiques est ce vraiment nécessaire? Que d’incohérence. Bonne journée
Apprendre à lisser des cheuveux et utiliser de l’eletricite ?? a l’heure de la cop 21 22 ou23 . Je pense qu’il est preferable d’apprendre a modeler la matiere au naturel
cool
Salut, en fait le meilleur moyen d’epilation depil-l.tumblr.com